Bij een transitie is een strakke geregisseerde uitvoering van een planning lang niet altijd voldoende om succesvol te zijn. Een uitbesteding heeft doorgaans een grote impact op zowel de organisatie als het individu. In de praktijk schenken organisaties onvoldoende aandacht aan de cultuur en gedragsaspecten, die al vanaf de voorbereiding van een transitie de benodigde aandacht verdienen. Dit seminar gaat in op welke wijze u ‘soft skills’ ten behoeve van een transitie effectief in kunt zetten, waarbij de nadruk ligt op het aanreiken van concrete handvatten die direct toepasbaar zijn in uw dagelijkse praktijk.

Duopresentatie door sprekers Geert Heling en Arno van der Lee